logo
Wersja dla niedowidzących
  PUP Kozienice
Choose language:       
corner
Statystyki
Rejestr zmian
Mapa strony
Instrukcja biuletynu
Pliki do pobrania
corner
  
corner corner
corner corner
 Powiatowy Urząd Pracy
plus Dane podstawowe
plus Struktura organizacyjna
plus Zakres działalności
minus Deklaracja dostępności
 Sprawozdania finansowe
minus Sprawozdanie finansowe za 2018 r.
minus Sprawozdanie finansowe za 2019 r.
minus Sprawozdanie finansowe za 2020 r.
minus Sprawozdanie finansowe za 2021 r.
minus Sprawozdanie finansowe za 2022 r.
 Aktualności
minus Obowiązujące akty prawne
 Informacje Urzędu
minus Informacja o stanie przyjmowania spraw, kolejności ich załatwiania lub rozstrzygania
minus OFERTY PRACY ZGŁOSZONE DO PUP KOZIENICE
plus Wykaz pracodawców, z którymi zawarto umowę na staż, prace interwencyjne.
plus Archiwum - Wykaz pracodawców, z którymi zawarto umowę na staż, prace interwencyjne.
 EUROPEJSKI FUNDUSZ SPOŁECZNY
minus EUROPEJSKI FUNDUSZ SPOŁECZNY - STRONY INTERNETOWE
 STATYSTYKI RYNKU PRACY
plus Stan i struktura bezrobocia w roku 2006
plus Stan i struktura bezrobocia w roku 2007
plus Stan i struktura bezrobocia w roku 2008
plus Stan i struktura bezrobocia w roku 2009
plus Stan i struktura bezrobocia w roku 2010
plus Stan i struktura bezrobocia w roku 2011
plus Stan i struktura bezrobocia w roku 2012
plus Stan i struktura bezrobocia w roku 2013
plus Stan i struktura bezrobocia w roku 2014
plus Stan i struktura bezrobocia w roku 2015 r.
plus Stan i struktura bezrobocia w roku 2016 r.
plus Stan i struktura bezrobocia w roku 2017 r.
 ZAMÓWIENIA PUBLICZNE
plus Rok 2024
plus Rok 2023
plus Rok 2022
plus Rok 2021
plus Rok 2020
plus Rok 2019
plus Rok 2018
plus Rok 2017
plus Rok 2015
plus Rok 2013
plus Rok 2012
plus Rok 2010
plus Rok 2009
plus Rok 2008
 Publikacje
plus INFORMATORY O STYTUACJI NA LOKALNYM RYNKU PRACY, ARCHIWUM ZA LATA 1991-2003
minus INFORMATORY ROCZNE - OD ROKU 2004
minus INFORMATORY ZA PÓŁROCZA - OD ROKU 2005
plus Monitoringi zawodów deficytowych i nadwyżkowych
 INNE
plus Ogłoszenia
plus Rejestry i ewidencje
minus Redakcja Biuletynu
plus Instrukcja obsługi biuletynu
minus Lista referencyjna
 Urzędy Centralne
minus Spis adresów
 Informacje
plusPrzetargi
plusOgłoszenia
 Sprawy do załatwienia
 Urzędy pracy w Polsce
A A A


CO TO JEST PORADNICTWO ZAWODOWE?

Powiatowy UrzÄ…d Pracy w Kozienicach prowadzi poradnictwo zawodowe dla osÃłb bezrobotnych oraz poszukujÄ…cych pracy.
Poradnictwo zawodowe polega na udzielaniu bezrobotnym i innym poszukujÄ…cym pracy pomocy w wyborze odpowiedniego zawodu i miejsca zatrudnienia oraz pracodawcom w doborze kandydatÃłw do pracy na stanowiska wymagajÄ…ce szczegÃłlnych predyspozycji psychofizycznych. Poradnictwo zawodowe jest to forma wsparcia, ktÃłrej celem jest pomoc osobie w osiÄ…gniÄ™ciu lepszego zrozumienia siebie samego w odniesieniu do Å›rodowiska pracy po to, aby umożliwić mu realistyczny wybÃłr lub zmianÄ™ zawodu. Poradnictwo zawodowe oferowane jest w dwÃłch postaciach: grupowej lub indywidualnej.
 

NA CZYM POLEGA PORADA INDYWIDUALNA?

Porada indywidualna w szczegÃłlnoÅ›ci polega na wspÃłlnej pracy klienta z doradcÄ… zawodowym nad problemami klienta zwiÄ…zanymi z zatrudnieniem, ktÃłrej celem ma być lepsza znajomość rynku pracy oraz efektywniejsze dziaÅ‚ania prowadzÄ…ce do podjÄ™cia pracy. Na poradÄ™ zazwyczaj skÅ‚ada siÄ™ cykl spotkaÅ„, podczas ktÃłrych doradca pracuje z klientem nad rozwiÄ…zaniem indywidualnych problemÃłw klienta zwiÄ…zanych z zatrudnieniem.
 

PORADNICTWO ZAWODOWE I INFORMACJA ZAWODOWA SÄ„ REALIZOWANE ZGODNIE Z ZASADAMI:
 
·         dostÄ™pnoÅ›ci
·         dobrowolnoÅ›ci
·         bezpÅ‚atnoÅ›ci
·         poufnoÅ›ci i ochrony danych osobowych
·         oraz oparte na rÃłwnych szansach i swobodnych wyborach
 

W CZYM MOÅ»E POMÃśC CI DORADCA ZAWODOWY?

Doradca zawodowy:
·         udziela informacji o zawodach, rynku pracy oraz możliwoÅ›ciach szkolenia i ksztaÅ‚cenia “ wiÄ™cej pkt. 1
·         udziela porad uÅ‚atwiajÄ…cych wybÃłr zawodu, zmianÄ™ kwalifikacji, podjÄ™cie lub zmianÄ™ zatrudnienia - wiÄ™cej pkt. 2
·         zbada zainteresowania, uzdolnienia i predyspozycje zawodowe “ wiÄ™cej pkt. 3
·         pomoże w sporzÄ…dzeniu dokumentÃłw aplikacyjnych: cv, listu motywacyjnego lub podania o pracÄ™ “ wiÄ™cej pkt. 4
·         pomoże dobrze przygotować siÄ™ do rozmowy kwalifikacyjnej z pracodawcÄ… “ wiÄ™cej pkt. 5
·         pomoże w rozpoznaniu indywidualnych potrzeb klienta i jego trudnoÅ›ci w znalezieniu zatrudnienia “ wiÄ™cej pkt. 6
 

Doradcy zawodowi zapraszajÄ… wszystkich zainteresowanych do
korzystania z porad indywidualnych.
 
 
Punkt 1 i 2 - Doradca zawodowy udziela informacji o:
 
v   zawodach “ na podstawie dostÄ™pnych zbiorÃłw informacji zawodowych, wÅ›rÃłd ktÃłrych znajdujÄ… siÄ™:
ü      teczki informacji o zawodach “ zawierajÄ… one opisy m.in. czynnoÅ›ci, zadaÅ„, wymagaÅ„ zwiÄ…zanych z wykonywaniem danego zawodu drÃłg ksztaÅ‚cenia i podnoszenia kwalifikacji. Każda kilkudziesiÄ™cio stronicowa teczka zawiera dokÅ‚adny opis danego zawodu.
ü      przewodnik po zawodach “ zawiera opisy poszczegÃłlnych zawodÃłw pod kÄ…tem: zadaÅ„ i czynnoÅ›ci roboczych, Å›rodowiska pracy, wymagaÅ„ fizycznych i zdrowotnych, warunkÃłw podjÄ™cia pracy w danym zawodzie.
ü      filmy o zawodach “ prezentujÄ…ce jeden zawÃłd
ü      rynku pracy “ lokalnym i krajowym
ü      możliwoÅ›ciach szkolenia i ksztaÅ‚cenia “ informacje na temat kursÃłw organizowanych przez PUP
 
Pkt. 3. Doradca zawodowy dysponuje testami i kwestionariuszami badającymi zainteresowania, umiejętności i uzdolnienia zawodowe.

Jakie sÄ… zalety poznania samego siebie?

ü      okreÅ›lenie swoich mocnych i sÅ‚abych stron, umiejÄ™tnoÅ›ci, predyspozycji, uzdolnieÅ„, ktÃłre mogÄ… posÅ‚użyć jako doskonaÅ‚y punkt wyjÅ›cia do sporzÄ…dzenia dokumentÃłw aplikacyjnych,
ü      pomoc w wyborze zawodu czy też kierunku ksztaÅ‚cenia,
ü       Å›wiadomość posiadania cech, z ktÃłrych istnienia nie zdawaliÅ›my sobie do tej pory sprawy i wykorzystania ich w dalszych dziaÅ‚aniach w zwiÄ…zku z poszukiwaniem pracy
 
Pkt. 4. SPORZÄ„DZENIE DOKUMENTÃśW APLIKACYJNYCH  

CV (Curriculum Vitae) i list motywacyjny czy też podanie o pracÄ™ to podstawowe dokumenty, ktÃłrymi posÅ‚ugujemy siÄ™ poszukujÄ…c pracy. W wielu tez firmach cv czy list motywacyjny to pierwsza forma kontaktu z pracodawcÄ… i zarazem pierwszym etapem selekcji kandydatÃłw , dlatego tak ważnÄ… rzeczÄ… jest dobre sporzÄ…dzenie CV czy listu motywacyjnego. Dokumenty aplikacyjne nie muszÄ… wyglÄ…dać tak samo, jednak podlegajÄ… pewnym standardom, ktÃłrych musimy przestrzegać.
Ich celem jest przede wszystkim zainteresowanie potencjalnego pracodawcy naszÄ… osobÄ…, gdyż nie mogÄ…c spotkać siÄ™ ze wszystkimi chÄ™tnymi “ na ich podstawie dokonuje on wstÄ™pnej selekcji kandydatÃłw.
CV i list motywacyjny to narzędzia kreowania własnego wizerunku zawodowego.
W sporzÄ…dzeniu dokumentÃłw aplikacyjnych pomoże ci doradca zawodowy.

 
Pkt. 5.PRZYGOTOWANIE SIÄś DO ROZMOWY KWALIFIAKCYJNEJ.

Doradca zawodowy pomoże przygotować ci siÄ™ do rozmowy kwalifikacyjnej z pracodawcÄ…. Im lepiej przygotujemy siÄ™ do takiej rozmowy, tym wiÄ™ksze mamy szanse, że pracodawca wÅ‚aÅ›nie nam zaproponuje pracÄ™. Rozmowa kwalifikacyjna jest dla pracodawcy najlepszym sposobem poznania kandydatÃłw do pracy i dlatego tak istotnÄ… sprawÄ… jest bardzo dobre przygotowanie siÄ™ do niej.
Doradca może ci pomÃłc przygotować siÄ™ w dwojaki sposÃłb:
ü      udostÄ™pnić filmy instruktażowe prezentujÄ…ce rozmowÄ™ kwalifikacyjnÄ… i jak siÄ™ do nie przygotować
ü      lub przygotować do rozmowy poprzez udzielenie m.in. odpowiedzi na pytania:

·         Jak przygotować siÄ™ do rozmowy?
·         Jak wyglÄ…dać podczas rozmowy kwalifikacyjnej?
·         Jakie sÄ… zasady prowadzenia rozmowy kwalifikacyjnej?
·         Jakie sÄ… najczęściej popeÅ‚niane bÅ‚Ä™dy podczas rozmÃłw kwalifikacyjnych?
·         Jakich pytaÅ„ można spodziewać siÄ™ podczas rozmowy kwalifikacyjnej?
·         Czy też jak odpowiedzieć na trudne pytanie zadane przez pracodawcÄ™.  
 
Pkt. 6.
Każda z osÃłb bezrobotnych powinna popracować nad zidentyfikowaniem barier uniemożliwiajÄ…cych znalezienie pracy. Problemy mogÄ… polegać np. na źle sporzÄ…dzonym CV, braku przygotowania siÄ™ do rozmowy kwalifikacyjnej lub na nieumiejÄ™tnym poszukiwaniu pracy. MogÄ… być one rÃłwnież dużo bardziej zÅ‚ożone, o kompleksowym charakterze. I tutaj pojawia siÄ™ miejsce dla doradcy zawodowego, ktÃłry z jednej strony pomoże w rozpoznaniu indywidualnych trudnoÅ›ci w znalezieniu zatrudnienia, a z drugiej zaÅ›, w ramach wspÃłÅ‚pracy pomoże w ich rozwiÄ…zaniu.

 
PORADNICTWO GRUPOWE
 
Poradnictwo zawodowe prowadzone jest rÃłwnież w formie grupowej w ramach spotkaÅ„ aktywizujÄ…cych poszczegÃłlne grupy osÃłb bezrobotnych. Ta forma poradnictwa realizowana jest w tut. UrzÄ™dzie w ramach poniżej tematyki:
v      Spotkania pt. Absolwent”,
v      Warsztaty pt. Nie straszny Ci pracodawca “ przygotuj siÄ™ do rozmowy kwalifikacyjnej”,
v      Warsztaty pt. „Dokumenty aplikacyjne + Rynek pracy”,
v     Warsztaty samopoznania,
v      Warsztaty asertywnoÅ›ci,
v      Warsztaty pt. „PowrÃłt na rynek pracy”“ dla osÃłb pozostajÄ…cych w rejestrze
     tut. UrzÄ™du ponad 24 miesiÄ…ce.
v      warsztaty w ramach tworzenia Indywidualnego Planu DziaÅ‚ania”
v      i inne wg potrzeb klientÃłw.   
 
SzczegÃłÅ‚y Powiatowy UrzÄ…d Pracy w Kozienicach, pok. nr 6, tel. 048 614 66 99
 
Wszystkie chÄ™tne osoby zapraszamy do odwiedzenia doradcÃłw zawodowych,
ktÃłrzy przyjmujÄ… klientÃłw od poniedziaÅ‚ku do piÄ…tku w godzinach pracy
w pokoju nr 6 w tut. Urzędzie.
 
 

Osoba, która wytworzyła informację: Joanna Wojtasik
Osoba, która odpowiada za treść: Joanna Wojtasik
Osoba, która wprowadzała dane: Administrator
Data wytworzenia informacji: 2006-11-22 08:56:21
Data udostępnienia informacji: 2006-11-22 08:56:21
Data ostatniej aktualizacji: 2006-11-22 11:12:12

Wersja do wydruku...

corner   corner